В соответствии со статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации, решением Ученого совета федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Государственный университет управления» от 30 мая 2023 г. (протокол № 13) и в целях определения порядка формирования и выдачи расчетного листка работникам федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего  образования  «Государственный  университет  управления» (далее — ГУУ)

п р и к а з ы в а ю:

  1. Внести в Положение об оплате труда работников федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Государственный университет управления», утвержденное приказом ГУУ от 1 сентября 2022 № 489-1 (с учетом изменений, внесенных приказом ГУУ от 28 сентября 2022 г. №546—I), следующие изменения:

    2. 1.1. Дополнить Положение пунктами 1 1.12 — 11.16 следующего содержания:

    «11.12. Работодатель извещает каждого работника:

    1) о составных   частях   заработной   платы, причитающейся ему за соответствующий период;

    2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

    3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

    4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

    Форма расчётного листка утверждена ГУУ с учетом мнения Профкома. Расчетный листок оформляется по форме согласно Приложению № 4 к настоящему Положению.

    11.13. Расчетный листок выдается (направляется) работнику в день выплаты окончательного расчета по заработной плате за отработанный месяц по выбору работника:

    — в электронном виде на адрес электронной корпоративной почты работника;

    — в бумажном виде под роспись в журнале учета выдачи расчетных листков.

    11.14. До выдачи (получения) работником расчетного листка ответственность за сохранность информации, содержащейся в расчетном листке, несет начальник отдела заработной платы и стипендии Бухгалтерии.

    После получения расчетного листка сохранность указанных в нем данных каждый работник обеспечивает самостоятельно.

    11.15. Факт получения работником расчетного листка в электронном виде подтверждает электронное письмо с уведомлением о доставке.

    11.16. Каждый работник открывает файл с расчетным листком в электронном виде, применяя индивидуальный пароль, состоящий из номера СНИЛС.».

    1.2. Дополнить Положение Приложением № 4 согласно Приложению.

  2. Начальнику Отдела PR Шараповой Т.В. обеспечить размещение данного приказа на официальном сайте ГУУ.
  3. Контроль за исполнением приказа возложить на проректора Терпугова А.Е.

 

Приложение №4

к Положению об оплате труда

работников ГУУ

 

 

Форма расчётного листка

Расчетный листок

Организация: ГУУ

РАСЧЕТНЫЙ ЛИСТОК ЗА ______________202_

ФИО работника

К выплате:

Организация: ГУУ

Должность:

Подразделение:

Оклад (тариф):

Вид

Период

Рабочие

Оплачено

Сумма

Вид

Период

Сумма

Дни

Часы

Начислено:

Удержано:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Выплачено:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Долг предприятия на начало

Долг предприятия на конец

Общий облагаемый доход: